BO Home2024-03-12T16:27:51+00:00

BO begrijpt en helpt werknemers in het beroepsonderwijs

Werk je in het beroepsonderwijs (HBO, MBO of VMBO) kijk dan snel hoe we jou veel stress kunnen besparen.

BO begrijpt en helpt werknemers in het beroepsonderwijs

Werk je in het beroepsonderwijs (HBO, MBO of VMBO)

kijk dan snel hoe we jou veel stress kunnen besparen.

BO begrijpt en helpt werknemers in het beroepsonderwijs

Werk je in het beroepsonderwijs (HBO, MBO of VMBO) kijk dan snel hoe we jou veel stress kunnen besparen.

cao vo

Wat is BO?

We weten hoe geweldig het is om in het beroepsonderwijs te werken! Maar we weten ook dat het niet altijd even makkelijk is. Werkdruk, salaris, pensioen, inschaling en je (tijdelijke) contract maken het écht moeilijk om je op je kerntaken te richten. Daarom onderhandelen wij met werkgevers en colleges van bestuur om de arbeidsvoorwaarden in het beroepsonderwijs te verbeteren.

Maar we helpen jou ook persoonlijk bij zaken als: ziekte, arbeidsongeschiktheid en afkeuringsprocedures, ontslaguitkeringen en andere berekeningen, controle van salarisberekeningen, pensioenzaken, Opname DI uren, geschillen over de arbeidsovereenkomst, problemen met betrekking tot taakbelasting, verhuiskostenregelingen, vragen over het carrièrepatroon, beroepszaken bij ontslag en advies bij medezeggenschap. Genoeg redenen om lid te worden dus!

Lid worden is superhandig voor jezelf en de hele branche.
Het eerste halfjaar is gratis! De lidmaatschapskosten zijn ook nog via je werkgever fiscaal aftrekbaar. Goed geregeld toch?

BO helpt werknemers in het beroepsonderwijs

BO helpt dus werknemers in het beroepsonderwijs

Er zijn veel dingen die ervoor zorgen dat jij niet aan je kerntaken toekomt. Wij kunnen je helpen. Dat scheelt jou tijd, energie en ook geld.

Er zijn veel dingen die maken dat jij niet aan je kerntaken toekomt. Wij kunnen je helpen. Dat scheelt jou tijd, energie en ook geld.

Er zijn veel dingen die maken dat jij niet aan je kerntaken toekomt. Wij kunnen je helpen. Dat scheelt jou tijd, energie en ook geld.

Er zijn veel dingen die maken dat jij niet aan je kerntaken toekomt. Wij kunnen je helpen. Dat scheelt jou tijd, energie en ook geld.

BO magazine!

Van papier ja, een magazine. Omdat je al zo veel op je laptop en telefoon moet lezen, krijg je als lid onze prachtige BOde. Lekker op de bank, schermen uit, lezen over collega’s, achtergronden van het vak en handige weetjes. Gratis, voor ieder BO-lid. Leg hem gerust op de leestafel in de docentenkamer als je ‘m uit hebt, of geef hem door aan je collega. Bekijk hier een vorig nummer van de BOde.

Hulp bij goede arbeidsvoorwaarden

BO zit aan tafel bij de CAO onderhandelingen. Plannen om werkdruk te verminderen. Verhoging van salarissen. De vakantieregeling. De uren voor duurzame inzetbaarheid, reiskostenvergoedingen. Een willekeurige greep uit een lijst die heel veel langer is.

Die zaken regelen zich niet vanzelf. Daar zijn vakbonden voor nodig. En zonder leden zijn vakbonden nergens. Dus als je goede arbeidsvoorwaarden wilt dan is het verstandig om lid te worden van BO. Alleen samen staan wij als werknemers sterk.

Word daarom lid van BO!

Hulp bij je individuele rechtspositie

De Afdeling Juridische Zaken verleent, conform het Reglement Rechtsbijstand, op kosten van de BO de leden advies en bijstand in alle zaken die voortvloeien uit hun arbeidsovereenkomst. Het gaat om persoonlijke begeleiding bij zaken als:

  • ziekte, arbeidsongeschiktheid en afkeuringsprocedures;
  • ontslaguitkeringen en andere berekeningen;
  • controle van salarisberekeningen;
  • pensioenzaken;
  • geschillen over de arbeidsovereenkomst;
  • problemen met betrekking tot taakbelasting;
  • verhuiskostenregelingen;
  • vragen over het carrièrepatroon;
  • beroepszaken bij ontslag;
  • advisering in medezeggenschapsaangelegenheden;

De juristen van de BO verdedigen je, indien nodig, tot aan het hoogste rechtsorgaan.

Het reglement Rechtsbijstand vind je hier.

Nieuws

We selecteren nieuws uit het beroepsonderwijs waarvan we denken dat dit belangrijk voor je is

Concept-transitieplan ABP is klaar

maart 11th, 2024|

Het concept-transitieplan van sociale partners is klaar. Het ABP gaat op 1 januari 2027 over naar de nieuwe regels voor pensioen. Werkgevers- en werknemersorganisaties (ook wel: de sociale partners) bepalen

Ga naar de bovenkant