De UNIENFTO is een onafhankelijke vakorganisatie die opkomt voor de rechtspositionele en onderwijskundige belangen van haar leden. Die leden zijn voor het overgrote deel werkzaam in de beroepskolom en het voortgezet onderwijs. Bovendien heeft de UNIENFTO leden die werkzaam zijn bij de kenniscentra beroepsonderwijs-bedrijfsleven.
De UNIENFTO heeft zowel leden onder het onderwijzend personeel als onder het onderwijsondersteunend personeel. De UNIENFTO is lid van de CMHF (Centrale voor Middelbare en Hogere Functionarissen bij Overheid, Onderwijs, Bedrijven en Instellingen) en via die CMHF van de vakcentrale VCP. De onderwijsbonden binnen de CMHF, dus ook de UNIENFTO, hebben zich gebundeld in de FvOv (Federatie van Onderwijsvakorganisaties).
Dit is dé ambitie die de MBO Raad en de vakbonden, AOb, CNV Onderwijs, FNV Overheid en FvOv / UNIENFTO, als sociale partners bij het sluiten van de cao mbo 2018-2020 hebben uitgesproken. Deze ambitie raakt vele thema’s en met elkaar zijn sociale partners dit brede speelveld verder aan het onderzoeken en concretiseren. Input vanuit scholen, […]
De UNIENFTO, vertegenwoordigd in de coalitiefractie CMHF/AC/FOG-ABP/NBP van het Verantwoordingsorgaan van ABP ondersteunt de oproep van Corien Wortmann, voorzitter van pensioenfonds ABP, om onnodige kortingen te voorkomen. De coalitiefractie heeft een brede samenstelling van zowel actieven als postactieven, vakbondsleden als niet-vakbondsleden. Zij vormen zo zelf een afspiegeling van deelnemers van ABP. Namens onze achterban willen wij […]
Tijdens de Algemene Politieke Beschouwingen ging het, onder veel meer, uiteraard ook over de pensioenen. Buitengewoon bijzonder vond ik de opmerking van premier Rutte over de pensioenen: dat is tussen sociale partners; daar gaat het kabinet niet over! Alsof de president van de FIFA zegt: “Voetbal, ja, dat is iets tussen de clubs, daar ga […]
Dit is hét moment om geld vrij te maken om de werkdruk in de (semi)publieke sector te verlagen en de kwaliteit te verhogen. Meer ruimte voor de professional en herwaardering van vakmanschap! Voor de CMHF zijn dit essentiële voorwaarden die nu ingevuld kunnen worden. Daarnaast is de “olifant in de kamer” bij de onvermijdelijke koopkrachtplaatsjes […]
